Christel Sander – Organisationsberatung und Personalentwicklung

Nach zwischenzeitlich drei Seminaren bei Frau Sander kann ich diese nur empfehlen. Durch die Selbstreflexion und den Input von außen, mit neuen/anderen Blickwinkeln, beginne ich das Thema "Selbstfürsorge" tatsächlich zu leben. Die Seminare sind inhaltlich so aufgebaut, dass man gut Einsteigen kann und schnell tatsächlich merkt, wo man besser hinschauen sollte. Frau Sander unterstützt diesen Prozess, lässt aber auch eigene Erkenntnisse zu, es war einfach bei allen Seminaren eine tolle Atmosphäre, sowohl untereinander, als auch mit ihr als Dozentin. Aktuell schauen wir, was wir als nächstes buchen wollen.
Ich kann nur DANKE sagen.

Ich habe bei Christel Sander ein Seminar besucht, um mit dem ZRM meine Führungshaltung zu reflektieren. Seit mehreren Jahren arbeite ich mit dem ZRM und ich war begeistert davon, wie praktisch, klar und verständlich Christel Sander die Hintergründe und Anwendungsgebiete des ZRM vermittelt hat. Durch ihre professionelle und empathische Begleitung, haben sich alle Teilnehmenden in der Gruppe geöffnet. Am meisten überrascht hat mich, wie sich die Kolleginnen und Kollegen gegenseitig zugehört und unterstützt haben. Insbesondere, weil die Gruppenarbeiten sehr gut strukturiert und zielführend angelegt waren. Das Seminar hat bei mir dazu geführt, dass ich meine Erfahrungen reflektieren konnte, mein persönliches Führungsmotto fokussiert habe und nachhaltig mit Ressourcen unterstützen kann.

Frau Sander ist eine sehr professionelle Coucherin, ohne dabei abgehoben zu sein. Ihr Seminar / Schulung ist sehr gut vorbereitet und strukturiert und die Inhalte sind sehr verständlich und nachvollziehbar und durch Methodenvielfalt alles andere als ermüdend.
Vor allem schätze ich ihre unterhaltsame und ermutigende Art und wertschätzende Haltung gegenüber den Kursteilnehmern.
Glaubwürdig. Kompetent. Wegweisend. trifft wirklich zu!
Ich habe sehr viel aus dem Seminar für mich mitgenommen und hoffe weitere Seminare bei ihr belegen zu können.

Ich habe bei Frau Sander im letzten Jahr ein Einzel-Coaching zu dem Thema „Berufliche Weiterentwicklung“ gemacht. Frau Sander hat sich sehr viel Zeit für mich genommen und ist im Gespräch individuell auf meine berufliche Situation eingegangen. Gemeinsam haben wir Lösungsstrategien erarbeitet, die ich selber sofort umsetzen konnte und die mich auch heute noch begleiten. Frau Sander hat mir in unseren Gesprächen unterschiedliche Sichtweisen aufgezeigt. Meiner beruflichen Weiterentwicklung hat das Coaching sehr viel genutzt.
Im Gespräch mit Frau Sander habe ich mich von Anfang an sehr wohl und vor allem verstanden gefühlt. Besonders schätze ich ihre humorvolle und empathisch Art.

Ich durfte bei Frau Christel Sander im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsschutz das Seminar „Konstruktiver Umgang mit Stress“ besuchen.

Mir hat besonders ihre provokante Art, die zum nachdenken und lösen von Gedankenmuster geführt hat, gefallen.

Nur so können alte Gewohnheiten und Denkweisen aufgebrochen werden.

Ich würde jeder Zeit wieder ein Seminar von Frau Sander buchen.

Ich bin total begeistert von Frau Sander und der Logosynthese. Ich war bei ihr zum Coaching und bei einem online Seminar. Sie ist ein Experte ihres Gebietes und sehr einfühlsam. Der Erfolg des schon ersten Coachings hat mich nachhaltig überrascht und beeindruckt. Es hat sich direkt etwas gelöst und verändert!! Und es wirkt noch nachhaltig nach.
Absolute Empfehlung!

Ich habe Frau Sander bei verschiedenen Trainings und auch im Coaching erleben dürfen. Ihre Impulse und Ihre fachliche Expertise sind Gold wert. Sie hat eine besondere Gabe, die Teilnehmer zu erreichen und ist gerade im Themenfeld Resilienz eine echte Koryphäe. Selten habe ich jemanden kennengelernt, der die Dinge so auf den Punkt bringt und damit wichtige Entwicklungsprozesse anbahnt. Dabei bleibt sie auf Augenhöhe und ist immer mit viel Humor dabei :-)

Die Art und Weise, wie sich Frau Sander den Coaching Themen nähert, ist klar und ehrlich. Sie führte mich direkt an des Pudels Kern. Kein Schnörkel, kein Verklausulieren, keine umständlichen theoretischen Organisationsmodelle. Im Gespräch gingen wir dem Problem konkret auf den Grund und erarbeiteten mögliche Lösungswege. Dabei forderte Frau Sander die Auseinandersetzung mit den eigenen Hürden und Bequemlichkeiten heraus. Und dies tut sie auf eine sehr charmante und positive Art, die einen zum Lachen über sich selbst bringt. Vielen Dank für Ihre Unterstützung und hilfreichen Tipps!